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Sanctuary Cafe月刊Sanctuary Cafe

弊所では、1ヶ月に一度、事務所通信を発行しています。
 これまでのバックナンバーを掲載していますので、宜しければご覧ください。

*月刊Sanctuary*2020年11月号

2020.10.21

◆最新・⾏政の動き ◆ニュース ・事務所衛生基準を改正へ トイレや更衣設備の充実めざす ・法定労働組合と認めず 会費無料・役員選挙も不適切 ・うつ病予防チーム発足 在宅勤務のストレス軽減 ・10 年ぶりに前年割れ 令和3 …

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*月刊Sanctuary*2020年10月号

2020.09.25

◆最新・⾏政の動き ◆ニュース ・技術・技能系で月額 19 万円台 令和3年⾼卒初任給 ・障害者雇⽤率を引上げ 令和3年3月に 0.1% ・80 歳まで更新可能に 65 歳後の再雇⽤制度 ・社外取締役に期待される役割 経 …

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*月刊Sanctuary*2020年9月号

2020.08.26

◆最新・⾏政の動き ◆ニュース ・副業で「簡便な管理モデル」 労働時間を包括して決定 ・台風による計画運休で手引き 在宅勤務・特休など活用を ・ダブルワーカーの保護強化 改正労災法が9月施行 ・就業時間の20%で「社内副 …

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*月刊Sanctuary*2020年8月号

2020.07.28

◆最新・⾏政の動き ◆ニュース ・新型コロナで「休業⽀援⾦」創設 雇調⾦の拡充措置も延⻑ ・発症前でも安全配慮違反 月 30〜50 時間残業で ・全事業所でフレックス制 コロナの経験生かす ・年⾦改正法が成⽴ 社保適⽤拡 …

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*月刊Sanctuary*2020年7月号

2020.06.29

◆最新・行政の動き ◆ニュース ・総合職 21.8 万円に 令和3年大卒初任給 ・労災請求は 43 件に 新型コロナの罹患者 ・製造補助バイトへ範囲給 「同一労働同一賃金」に対応 ・パワハラ審査の迅速化へ 労災認定基準を …

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*月刊Sanctuary*2020年6月号

2020.05.18

◆最新・行政の動き ◆ニュース ・休息時間は導入後に調整 勤務間インターバルで手引き ・新型コロナで手当を支給 出勤・業務負荷の増加に対応 ・自転車通勤で認定制度 国土省が取組を支援へ ・5%の賞与減額は有効 「安全喚呼 …

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*月刊Sanctuary*2020年5月号

2020.04.28

◆最新・行政の動き ◆ニュース ・中小企業の健闘目立つ 2020 春季賃上げ ・労基・雇保法等の改正法成立 4月1日から一部施行スタート ・一人一社制の見直しを 高卒就職で提言 ・従業員による「逆求償」認める 業務上事故 …

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*月刊Sanctuary*2020年4月号

2020.03.19

◆最新・行政の動き ◆ニュース ・運転者の改善基準を見直し 上限規制「960 時間」を視野に ・新型コロナで自主規制進む 在宅勤務・時差出勤等導入 ・団交中の録音禁止等は不当 東京地裁が中労委命令を維持 ・最賃引上げに悩 …

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*月刊Sanctuary*2020年3月号

2020.02.18

◆最新・行政の動き ◆ニュース ・心理的負荷要因にパワハラを追加  労災の認定基準見直し ・トイレ使用制限で賠償命令  性同一性障害の公務員 ・最大   52   時間分を還元  働き方改革で減少の残業代 ・前年水準の維 …

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*月刊Sanctuary*2020年2月号

2020.01.22

◆最新・行政の動き ◆ニュース ・第1段階は 100 人超規模が対象 社会保険の適用拡大 ・法人理事の労働者性認める タイムカードで勤怠管理 ・施行半年で 219 人 特定技能の外国人受入れ ・高齢者の安全対策推進へ ガ …

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