HR Contentお役立ち情報
お役立ち情報
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カスハラ対策義務化で企業が取り組むべき対応！
カスハラ対策義務化で企業が取り組むべき対応！ 近年、顧客からの悪質なクレームや暴言などによる「カスタマーハラスメント」が大きな社会問題となっています。これに伴い、2025年に関連法が...
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【2026年施行】女性活躍推進法のポイントまとめ
【2026年施行】女性活躍推進法のポイントまとめ！ 2026年4月から、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（女性活躍推進法）の改正が施行されます。今回の改正では、これまで努力義...
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割増賃金単価の正しい計算方法と注意点！
割増賃金単価の正しい計算方法と注意点！ 従業員に残業や休日出勤をさせた場合、企業は法律に則って割増賃金を支払う必要があり、自社で正しく残業代を計算する知識が求められます。今回は、...
サンクレター
＊月刊THE SANC LETTER＊2026年2月号
2026.02.09
◆最新・⾏政の動き 人事計画踏まえ訓練人材開発助成金拡充へ厚労省 ◆ニュース 管理職へ安衛教育を高齢者労災防止で指針案厚労省 ◆今月の業務スケジュール 労務・経理慣例・行事 ◆調査 価格交渉促進月間（2025年９月）フォ …
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＊月刊THE SANC LETTER＊2026年1月号
2026.01.14
◆最新・⾏政の動き 悪質行為への対処方針周知 カスハラ抑止狙う 厚労省指針素案 ◆ニュース 違約金の紛争受け 求人企業向けリーフ作成 厚労省 ◆今月の業務スケジュール 労務・経理 慣例・行事 ◆調査 勤務間インターバル制 …
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＊月刊THE SANC LETTER＊2025年12月号
2025.12.10
◆最新・⾏政の動き 小規模事業場ストレスチェック手引作成へ議論開始厚労省・有識者検討会ＷＧ ◆ニュース 外食産業の現状を分析エリア責任者心身負担大きく過労死防止白書 ◆今月の業務スケジュール 労務・経理 慣例・行事 ◆調 …
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